En cette radieuse fin de semaine, j'ai quitté Paris pour revenir dire bonjour à la mer (et ce, après avoir secrètement maudit le colleur de maths qui n'a pas pigé que la méthode de variation de la constante pour les équas diff linéaires d'ordre deux, ben on l'a jamais appliquée, alors je connais pas la formule par coeur mais c'est normal #$&@*!§§), avec ma môman, mon pôpa, mon chîen et mon linge sâle.
Ce matin, je me suis levé tôt, pour me préparer psychologiquement et avoir un moral de winner. Car auopurd'hui, c'était un grand jour, le jour de mon premier entretien d'embauche ! Et c'est très important, un moral de winner pour vendre des glaces sur la plage.
Une heure et demie d'entretien, cinq candidats, trois épreuves :
1). Tout d'abord, montrer qu'on maîtrise la raclage de la glace avec un ustensile métallique à lame de titane et un gros glaçon. Puis réussir à tasser la glace pilée ainsi obtenue, et l'asperger de sirop d'une main assurée, sans oublier de bien faire trois petits trois avec la paille car sinon, le résultat est décevant, le sirop coule de côté et ce n'est pas pareil.
2). Entretien : "comment appâteriez-vous le chaland, que feriez-vous sur la plage pour donner envie aux gens d'acheter vos glaces, il faut créer une relation de confiance être eux et vous, non vous n'avez pas le droit de crier, et vous pouvez distribuer des échantillons gratuits. Allez-y, je fais le groupe de jeunes, vous faites le vendeur, vous dites quoi ?"
3). Mise en situation avec le Chariot : un peu comme un jeu de rôle ou un match d'impro, il faut attirer l'attention, intriguer, intéresser, tous les coups sont permis, allez-y, au pire on recommence, étonnez-nous !

(ce résumé n'était en rien exagéré, tout est véridique)

Bilan : ils vont, peut-être, me rappeler. Carrément.